برندهای مطرح دنیا چطور کارمندان را همواره به روز نگاه میدارند:
شرکت بوئینگ: ۱۰۰ درصد هزینه‌های تحصیلی افراد را پرداخت می‌کند؛ چه با شغل فرد مرتبط باشد چه نباشد.
شرکت آی بی ام: از روش گردش شغلی برای آموزش استفاده می‌کند.
شرکت پاناسونیک: دانشکده‌هایی در بعضی از کشورها برای تربیت منابع انسانی بومی دارد.
شرکت اگزان موبیل: به روش تمرین و شبیه‌سازی کسب‌وکار، به کارکنان آموزش می‌دهد.
شرکت آمازون: جایزه‌ای را به‌صورت سالیانه برای تجربیات کارکنان ایجاد کرده است تا تجربیات کارکنان مستندسازی و تسهیم شود
برچسب‌ها،بوئینگ, برند, برندهای مطرح, شرکت آمازون, شرکت آی بی ام, شرکت اگزان موبیل, شرکت اینتل, شرکت مک‌دونالد, شرکت پاناسونیک, شرکت کوکاکولا, مطرح, کارمندان